队召开惩防体系建设和党风廉政建设责任制检查汇报会

队召开惩防体系建设和党风廉政建设责任制检查汇报会

考核组在查资料

1月21日，我队召开2012年度惩防体系建设和党风廉政建设责任制检查汇报会。队党委书记王新民带领考核组成员通过听汇报、查资料等方式对安徽工勘院、安徽岩土公司、安徽地建公司三大法人单位和地勘院进行了集中检查考核，对照量化考核标准，现场打分。此项考核得分将和生产经营业绩考核共同形成法人单位年终考核结果，直接与绩效奖励挂钩。

王新民书记在会上指出，2012年队纪委工作取得了明显成效，着重抓紧抓实以下几方面工作：一是稳步推进全队惩防体系的建设，圆满完成了廉政风险防控清权确权、查找廉政风险点、制定防控措施等工作，签订领导干部廉政承诺书，和总支、支部及科室签订党风廉政建设承诺书，开展了领导干部个人事项报告，建立干部电子廉政档案，完成了一系列反腐倡廉制度性和基础性工作。二是加强了惩防制度贯彻落实和执行。积极参与队“三重一大”事项决策和实施，有力地保障了地勘经济的发展；坚持与相关科室每月开展效能检查，较好地推进机关人员转变工作作风；多次召开廉政风险防控等工作的专项会议，推动了有关政策的落实和活动的开展。三是不断提升纪检干部自身素质水平。新一届纪委班子坚持每月学习制度，在机关办公走廊设立“52个不准”宣传栏，推动机关人员特别是纪检干部讲党性、重品行、作表率。四是突出发挥廉政文化在经济建设中引领功能和育化作用。积极开展廉政警言佳句大赛，在队报上设立纪检专版，发放廉政教育书籍，进行工程建设领域廉政政策宣讲，扎实推进“四进、四上、八廉”活动开展。

王书记强调，一年来，队纪委围绕中心工作保驾护航，为全队14亿元产值的历史高点，做出了积极的贡献，希望今后一要加强贯彻“改进工作作风、密切联系群众”的中央八条和省委三十条规定，精细作风、精简会风、精炼文风，不断提升工作水平；二要加强和总支、支部工作联系，逐步完善联系工作制度，把党委政策传下去，把基层意见带上来。

纪委书记史俊在总结时指出，惩防体系建设和党风廉政责任制工作是文明创建工作的重要组成部分，是加强支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的重要抓手，通过检查考评来总结经验、查找不足、加强交流，对全队的惩防体系建设和党风廉政建设具有重要意义，队纪委在新的一年中要继续围绕中心工作巩固制度建设、提升管理水平、发挥护航能力。

据悉，本此考核还按《2012年度党风廉政建设责任书》的目标要求对该队各直属支部和机关科室进行了检查考评。