三二七队党支部目标管理考核办法

目   标   内   容

自考分

考核分

组

织

建

设

（15分）

1、组织健全，认真执行基层组织选举工作条例，按期换届改选；

2、坚持民主集中制原则，支委会定期向支部党员大会报告工作，重大问题由党员大会和支委会集体研究决定；

3、支部书记、支部委员、党小组长热心党务工作，坚持“两手抓”，及时反映党员群众意见，积极承担和完成上级组织交办的任务；

4、按照发展党员工作（细则）要求，做好发展工作，坚持标准，保证新党员质量；

5、严格党内生活，加强对党员的日常管理。

思

想

建

设

（12分）

1、树立中国特色社会主义共同思想，认真组织学习毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观；

2、宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策和决议，和党中央保持一致；

3、重视政治文明、精神文明建设，配合行政领导做好思想政治工作；

4、定期进行党员思想状况分析，有针对性地抓好教育、管理。

作

风

建

设

（15分）

1、加强党风、党纪教育，认真开展批评和自我批评，纠正不良现象，弘扬正气，宣传、保护先进。

2、树立全心全意为人民服务思想，密切联系群众，听取群众呼声，为基层办实事，为群众排忧解难；

3、抓好廉政建设，模范执行党风廉政建设责任制；

4、坚持从严治党，严肃查处党内出现的违纪行为；

5、注重调查研究，及时了解和反映工作中的情况。

制

度

建

设

（18分）

1、“三会一课”制度落实、内容、形式丰富多彩，效果明显，每次活动都有记录；

2、坚持民主评议党员制度，切实解决党员队伍中存在的问题；

3、认真落实“党内民主生活会制度”，尤其是党员领导干部双重组织生活会制度，按规定做好各项工作；

5、落实“创先争优”制度的计划，有措施、有检查，不断总结提高；

6、根据实际和工作需要，研究制定其他必要的党内生活和工作制度并认真组织落实。

发

挥

两

个

作

用

（40分）

1、党支部围绕本单位、本部门中心工作进行思想动员，搞好服务、保障、监督；

2、积极协助行政领导完成本单位各项工作任务，改进工作。

3、支委会独立负责，积极主动地开展工作，敢于暴露和修正工作中的缺点，不断提高工作水平；

4、组织和带领党员勇于承担重要和艰苦的工作任务，攻克工作中的难点；

5、党员认真履行权利和义务，带头参加改革开放和三个文明建设，在生产、工作学习和社会生活中起先锋模范作用。

目

标

 控

 制

正  向  控  制

1、支部各项工作成绩突出，被评为各级先进党支部（党小组）的，视情加3—9分（队级加3分、局级加6分、省直加9分）；

2、党员发挥作用好，被评为各级优秀党员（优秀常务工作者）或先进工作者、劳模的，视情每人次加2—6分（队级加2分、局级加4分、局级以上加6分）；

3、支部发挥监督、保证和服务作用好，支部覆盖的单位成绩突出，受到上级表扬的加2分；

4、支部某项工作出经验，被上级转发的加3—5分；

5、及时报告并纠正本支部存在的问题的加3分。

小 计 加 分

负  向  控  制

1、支部班子不团结，集体作用发挥不好的减3—5分；

2、党员中出现违法违纪行为的一人一次减3—5分；

3、上级党组织布置任务得不到落实的，一次减3分；

4、支部对党员中存在问题失察，不批评，不报告，造成不良影响和后果的减4—6分；

小 计 减 分